Молодогвардейский городской совет луганской области шестого созыва двадцать шестая сессия
Скачать 48.2 Kb.
|
 МОЛОДОГВАРДЕЙСКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ ЛУГАНСКОЙ ОБЛАСТИ ШЕСТОГО СОЗЫВА ДВАДЦАТЬ ШЕСТАЯ СЕССИЯ Р Е Ш Е Н И Е24 апреля 2012 г. №26/435 г. МолодогвардейскОб утверждении Положения о премировании работников исполкома Молодогвардейского горсовета Руководствуясь ст. 26 Закона Украины «О местном самоуправлении в Украине», городской совет Р Е Ш И Л :
^ Приложение 1 к решению сессии городского совета № 26/435 от 24 апреля 2012 г. П О Л О Ж Е Н И Е О ПРЕМИРОВАНИИ РАБОТНИКОВ ИСПОЛКОМА МОЛОДОГВАРДЕЙСКОГО ГОРСОВЕТА ^ 1.1. Настоящее Положение вводится на основании положений КЗоТ Украины, Закона об оплате труда, Постановления КМУ № 268 в целях стимулирования добросовестной работы работников исполкома и определяет порядок и размеры выплаты им премий по итогам работы. 1.2. Настоящее Положение распространяется на работников, занимающих должности в соответствии со штатным расписанием, работающих как по основному месту работы, так и на совместителей. 1.3. Указанное Положение направлено на повышение материальной заинтересованности работников в улучшении качества выполняемых должностных обязанностей, функций и задач, достижение лучших конечных результатов деятельности. 2. Порядок и условия премирования 2.1 Руководитель учреждения имеет право премировать работников исполкома в пределах ассигнований, предусмотренных сметой на оплату труда и экономии средств на оплату труда. 2.2 Размер премии устанавливается по итогам работы за месяц в зависимости от личного вклада в итоги деятельности учреждения в процентах от заработной платы по представлению руководителя, не имеет ограничений, но не ниже 10 %. Размер разовых премий (единовременного вознаграждения) определяется для каждого работника в твердой сумме или в процентах от заработной платы по представлению руководителя структурного подразделения 2.3 Премия руководящему составу и специалистам исполкома начисляется за фактически отработанное время в процентах на должностной оклад с учетом надбавок, ранга, выслуги, предусмотренных Постановлением № 268 в пределах средств, заложенных в смете исполкома и экономии средств на оплату труда. Премия служащим и водителям исполкома начисляется за фактически отработанное время в процентах на должностной оклад с учетом надбавок, выслуги в пределах средств, заложенных в смете исполкома и экономии средств на оплату труда. 2.4 Работники премируются по следующим показателям: - добросовестное отношение к выполнению своих функциональных обязанностей; - своевременную и качественную работу на каждом участке, конкретный личный вклад, повышение эффективности использования средств; - своевременное и качественное предоставление отчетности. - соблюдение в работе требований действующего трудового законодательства, Правил внутреннего трудового распорядка, других нормативно-правовых актов, регламентирующих различные стороны их трудовой деятельности; - отсутствие нарушений трудовой дисциплины, техники безопасности и охраны труда - для городского головы, его заместителей, секретаря совета от выполнения плановых показателей доходов. 2.5 Вопрос премирования работников исполкома и размеры премий рассматриваются ежемесячно руководителем учреждения.
3.1. Настоящим Положением предусматривается текущее и единовременное премирование. 3.2 Текущее премирование осуществляется по итогам работы за месяц в случае достижения работником высоких производственных показателей при одновременном безупречном выполнении работником трудовых обязанностей в соответствии с должностной инструкцией, а также распоряжениями непосредственного руководителя. 3.3. При текущем премировании учитывается также выполнение работником трудовых обязанностей за заболевшего сотрудника или по вакантной должности (внутреннее совместительство). 3.4. Единовременное (разовое) премирование может осуществляться в отношении работников предприятия: 3.4.1. За качественное и оперативное выполнение особо важных заданий и особо срочных работ, разовых заданий руководства. 3.4.2. За разработку и внедрение мероприятий, направленных на экономию материалов, энергии, а также улучшение условий труда, техники безопасности и пожарной безопасности. 3.4.3. В связи с юбилейными датами (50, 55 лет и далее каждые 5 лет). 3.4.4. В связи с профессиональными праздниками. 3.4.5. За многолетний труд на предприятии в связи с выходом на пенсию. 3.5 Премирование работников исполкома Молодогвардейского горсовета проводится одновременно с выплатой заработной платы, по согласованию с профсоюзным комитетом
^ 4.1 Работники, по вине которых допущено некачественное выполнение заданий и поручений в отчетном периоде, имеющих нарушение трудовой и исполнительной дисциплины, могут быть лишены премии полностью или частично на основании распоряжения руководителя предприятия с обязательным указанием причин. 4.2 В течение срока действия дисциплинарного взыскания меры поощрения к работнику не применяются 4.3. Полное или частичное лишение премии производится за тот расчетный период, в котором были совершены нарушения, упущения в работе или поступило сообщение о них. Если упущения в работе обнаружены после выплаты премии, то лишение производится за тот расчетный период, в котором обнаружены эти упущения. 4.4. Лица, допустившие прогул, лишаются премии полностью или частично. 5. Порядок утверждения, начисления и выплаты премий. 5.1. Контроль за исполнением настоящего Положения возлагается на заместителя городского головы- начальника отдела учета и отчетности исполкома. 5.2. Текст настоящего Положения подлежит доведению до сведения работников исполкома. СЕКРЕТАРЬ СОВЕТА Л.Г. МЕЛЬНИКОВА |
Добавить документ в свой блог или на сайт
Похожие:
 | Закона Украины «О местном самоуправлении в Украине», Краснодонский городской совет | | О выполнении городской программы противодействия заболеванию туберкулезом в 2007-2011 годах |
| «Жилищно-эксплуатационная контора №6 г. Краснодона» от 12. 12. 2012 года, руководствуясь п. 7 ст. 60, п. 30 ст. 26 Закона Украины... | | Земельного Кодекса Украины, ст. 56 Закона Украины «О землеустройстве», ст. 26 Закона Украины «О местном самоуправлении в Украине»,... |
| В соответствии с п. 8 ст. 79 Закона Украины "О выборах народных депутатов Украины", Суходольский городской совет | | Во исполнение ст. 51 Закона Украины "О выборах народных депутатов Украины" и некоторых других законодательных актов Украины, Суходольский... |
| Рассмотрев заявления граждан, руководствуясь статьей 12 Земельного кодекса Украины, пунктом 34 части 1 статьи 26 Закона Украины «О... | | Об установлении срока аренды и льготной арендной платы флп свиридову М. Ю. на нежилое помещение кафе «Зодиак», расположенное по адресу:... |
| С целью недопущения несчастных случаев, на основании ст. 26 Закона Украины “О местном самоуправлении в Украине”, Положения по управлению... | | О принятии в коммунальную собственность территориальной громады г. Стаханова на баланс Стахановской средней общеобразова-тельной... |